Job Fair Politeknik Negeri Padang Diserbu Pencari Kerja

Dengan adanya jobfair ini, Alfian berharap banyak diserap oleh pencari kerja, khususnya yang berasal dari tamatan Politeknik Negeri Padang.

Wakil Direktur I PNP Revalin Herdianto dalam sambutannya mengatakan, meski tupoksi utama kampus adalah mendidik mahasiswa, akan tetapi kampus memiliki tanggung jawab moral untuk menyalurkan tenaga kerja dari lulusannya, kepada perusahaan dan instansi yang membutuhkan.

Kegiatan jobfair hari ini sebut Revalin, guna menyalurkan tenaga kerja seluas luasnya sesuai bidang keahlian. PNP berencana menggelar job fair minimal 2 kali setahun, usai wisuda mahasiswa PNP selesai terlaksana.

“Lulusan PNP ini menjadi tanggung jawab cukup besar bagi kampus untuk menyalurkan kepada yang membutuhkan. Apalagi lulusan yang diserap dunia kerja menjadi salah satu indikator penilaian kinerja PNP dari Kemenristek Dikbud. Saat ini masa tumbuh lulusan antara 3 sampai 6 bulan. Dalam artian, setelah tiga hingga enam bulan menganggur, lulusan PNP baru diserap oleh dunia kerja,” jelasnya.

PNP pun kata Revalin terus berupaya meningkatkan mutu tamatan kampus, dengan menyediakan dan membekali mereka dengan kemampuan terlatih. Agar menjadi tenaga kerja kompetitif, maka PNP mendirikan Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP). Selain itu juga bekerjasama dengan lembaga bahasa asing, untuk mengikuti pelatihan bahasa, guna mempunyai skill bahasa asing bagi lulusan. (*)